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人力资源和社会保障部:将适时推出延迟退休政策

发布时间:2017-03-02 13:37 来源:中华投资网 责任编辑:admin 点击:

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人力资源和社会保障部于3月1日在国新办召开新闻发布会,部长尹蔚民和副部长游钧介绍就业和社会保障工作进展情况。2017年就业形势、化解过剩产能中职工安置情况、渐进式延迟退休年龄政策、以及养老保险顶层设计等社会关注的热点话题又会释放出哪些内容?

人力资源和社会保障部:将适时推出延迟退休政策

人力资源和社会保障部部长尹蔚民

2016年,面对纷繁复杂的国内外形势,在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下,各级人力资源社会保障部门认真贯彻落实党中央、国务院的决策部署,锐意改革,扎实工作,就业和社会保障工作取得了积极进展,实现了“十三五”的良好开局。

全年城镇新增就业1314万人,超额完成了1000万人的目标任务。年末,城镇登记失业率为4.02%,低于4.5%的年度控制目标。近年来,在经济增速放缓的情况下,每年城镇新增就业均超过了1300万人,主要就业目标处于合理区间,成为经济社会发展的一大亮点。

全面实施机关事业单位养老保险制度,同步调整企业和机关事业单位退休人员养老金待遇,认真落实全国卫生与健康大会的精神,推进“三医联动”,探索深化医保支付方式改革,发挥医保在深化医药卫生体制改革中的基础性作用。

积极地推进城乡居民基本医疗保险制度的整合,跨省异地就医直接结算工作取得了积极进展。启动了基本养老保险基金投资工作,推广社会保障卡的发行和应用,持卡人数达到了9.72亿人。

记者:在经济下行压力加大的背景下,2016年城镇新增就业1314万人,这已经是连续四年超过1300万人了。这一成绩是如何实现的?另外对于2017年就业形势怎么看?

尹蔚民:第一,经济持续发展,是稳定和扩大就业的重要基础。第二,经济结构在调整,在优化。第三,改革持续释放红利。第四,积极的就业政策不断完善,公共就业服务体系也不断完善。今年的就业形势一是总量压力仍然巨大,二是结构性矛盾也更加突出。我们有信心也有能力,保持今年就业局势的稳定。

记者:今年据说有795万应届高校毕业生,创历史新高。目前高校毕业生就业情况如何?我们又将采取哪些措施来促进大学生就业?

尹蔚民:从这几年的情况来看,高校毕业生7月1日的初次就业率都稳定在70%以上,年底总体就业率都保持在90%以上。今年一是抓各项就业政策的落实。最重要的还是要引导、鼓励、支持高校毕业生到基层去,到中西部地区去,到中小企业去。二是要开展系列的针对高校毕业生的服务活动。继续实施高校毕业生就业创业促进计划,在高校毕业生的能力提升、供求匹配、职业保障、权益保障等方面采取更加有力的措施。

记者:今年入市的养老金规模有多大?如何保障养老金的收益和安全?有消息说,2017年将会公布延迟退休方案,具体时间表能不能跟我们分享一下?

游钧:首批与社保基金理事会签约的有七个省,资金规模达到了3600亿,资金划拨也在陆续到位中。这里要说明的是,养老基金投资运营的实施并不意味着入市,进入股市只是养老基金投资的一种选择,并且由市场机构根据市场状况来选择入市的时点。在启动这个制度时,就将内部控制、风险准备金等各项控制保证基金安全的制度都建立起来了,将多措并举,来确保基金的安全和收益。

尹蔚民:关于延迟退休年龄政策,我们将结合劳动力总量的变化情况和社会保障基金长期可持续发展的情况,继续深入研究,适时地推出这项政策。养老保险基金的运行总体上是平稳的。养老保险基金运行的主要问题是统筹地区之间不平衡。我们的养老保险制度是20多年前建立的,当时人口抚养比是5:1,现在已经持续下降到2.8:1。随着人口老龄化的加速发展,要未雨绸缪,进行养老保险制度的改革,采取综合性措施保障养老保险基金的可持续发展。这一点大家完全可以放心。